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OECD-Leitsätze
Das umfassendste Beispiel für einen auf multilateraler Ebene abgestimmten Orientierungsrahmen für verantwortungsbewusstes unternehmerisches Verhalten sind die OECD-Leitsätze für multinationale Unternehmen. Diese richten sich an alle im Ausland aktiven Unternehmen und deren Tochtergesellschaften. Die Leitsätze sollen ausdrücklich nicht als Ersatz für nationales Recht dienen. Vielmehr fordern sie die Unternehmen auf, freiwillig zur wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Entwicklung der jeweiligen Gastländer beizutragen.

Besonderen Status erhalten die Leitsätze dadurch, dass sich die Regierungen von 36 Industrieländern, aus denen gut 90% der grenzüberschreitenden Direktinvestitionen stammen, zu ihrer Förderung verpflichtet und nationale Kontaktstellen zur Kontrolle der eingegangenen Verpflichtungen eingerichtet haben. In Deutschland ist die nationale Kontaktsstelle beim Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie im Referat Auslandsinvestitionen angesiedelt. BDI und BDA empfehlen den Industrieunternehmen, sich bei ihrem Auslandsengagement an den OECD-Leitsätzen zu orientieren, um die ökologische und soziale Entwicklung ihrer Gastländer zusätzlich zu fördern.

Die Kapitel der OECD-Leitsätze für multinationale Unternehmen umfassen:

  • Allgemeine Grundsätze (u. a. Respektierung der Menschenrechte)
  • Offenlegung von Informationen (u. a. Informationen über Tätigkeit, Struktur, Finanzlage, Geschäftsergebnisse)
  • Beschäftigung/Sozialpartner (u. a. Vertretung durch Gewerkschaften; Beseitigung von Kinder- und Zwangsarbeit)
  • Umwelt (u. a. Einrichtung eines Umweltmanagementsystems; Schulung der Mitarbeiter)
  • Bekämpfung der Korruption (u. a. keine Zahlungen an Amtsträger und an Arbeitnehmer von Geschäftspartnern)
  • Konsumenten (u. a. Sicherstellen der Produktesicherheit, Behandlung von Beschwerden)
  • Wissenschaft und Technologie (u. a. Förderung von Know-how-Transfers)
  • Wettbewerb (u. a. keine wettbewerbswidrigen Absprachen)
  • Besteuerung (u. a. pünktliche Zahlung von Steuerschulden)

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